Oferecemos uma experiência de verificação de antecedentes totalmente digital, adaptada às expectativas dos candidatos de hoje. Dê à sua empresa uma vantagem competitiva com verificações de antecedentes que facilitam uma integração mais rápida.
Tempo é dinheiro, especialmente no mundo do varejo, que muda rapidamente. As verificações de antecedentes de diferentes candidatos devem ser acessíveis e rápidas. Resultados rápidos não são sustentáveis sem informações de qualidade e, como você sabe, o roubo de funcionários é um dos principais motivos de retração no setor.
Com base no exposto, o uso de informações inteligentes favorece uma contratação mais assertiva, o que permite mitigar possíveis perdas de estoque, altas taxas de rotatividade e um ambiente de trabalho insatisfatório, em um ambiente de ritmo acelerado.
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Ao longo da experiência do candidato, as principais equipes de Recursos Humanos em todo o mundo confiam em First Advantage para realizar o screening, verificação, segurança e conformidade. Encontre o equilíbrio entre a tecnologia e as pessoas com nossas inovações que lhe permitem contratar de forma mais inteligente e integrar seus talentos mais rapidamente.
A First Advantage está comprometida com iniciativas ambientais, sociais e de governança corporativa.
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